Изменяет ли муж как распознать: Как понять что парень изменяет: верные признаки, психология отношений

Как понять что парень изменяет: верные признаки, психология отношений

На первых порах отношений женщины очень часто не допускают даже мимолетной вероятности того, что в будущем возлюбленный будет изменять. Со временем сказка превращается в неутешительную реальность. Некоторые мужчины просто не способны хранить верность одной женщине. У них это заложено в природе. Другие со временем начинает испытывать скуку и ищут острых ощущений на стороне. Чтобы понять, что парень или муж изменяют, нужно проанализировать изменения в их поведении.

1

Анализ поведения мужчины: признаки измен

Прежде обвинять парня, стоит убедиться, что измены были. Чтобы удостовериться в мужской неверности, надо обратить внимание на несколько моментов.

Как понять, что парень тебя любит: 11 верных признаков

1.1

Усталость и забывчивость

Если раньше муж всегда помнил о дне рождения своей супруги, годовщине свадьбы и других памятных датах, а теперь от него не дождаться поздравлений ни в один из этих знаменательных дней, то это является тревожным звоночком. Но не стоит расслабляться, если супруг исправно поздравляет жену. Сегодня все социальные сети снабжены специальной системой оповещения, которая всегда напоминает о значимых датах. В этом случае рекомендуется скрыть дату своего рождения во всех популярных приложениях и посмотреть, вспомнит ли муж о важной дате самостоятельно.

Нужно обратить внимание на то, носит ли он кольцо. Если мужчина убрал этот символ верности на дальнюю полку шкафа и постоянно объясняет это тем, что он просто забыл его надеть (или у него слишком толстые пальцы) — это говорит о попытке скрыть факт своей неверности.

Как привлечь внимание девушки и понравиться ей?

1.2

Отсутствие секса и изменения в интимной жизни

Тревожным признаком является и то, что мужчина постоянно говорит об усталости и отказывает супруге в любовных утехах. Это первый признак того, что мужчина завел любовницу на стороне. Из-за своих физиологических особенностей парни (если только речь не идет о совсем молодом юноше) неспособны на протяжении долгого времени заниматься сексом часто. Если он уже получил удовлетворение с другой женщиной, то у него просто не будет оставаться сил на свою законную жену.

Стоит обратить внимание на то, как именно происходит близость у супругов. Если мужчина перестал уделять внимание предварительным ласкам, а сексуальные отношения превратились в нудный процесс, то в этом случае есть большой риск того, что муж просто хочет формально выполнить свой супружеский долг.

Женщины, которые уже не первый год живут с мужчиной, прекрасно знают, на что их партнер способен в постели. Если супруг неожиданно начал демонстрировать новые познания в сексе и при этом ведет себя довольно уверенно, как будто он тренировался, то это также может стать поводом, чтобы задуматься. Нет никакого смысла уточнять у мужчины, не научил его кто-то новой технике. Он только разозлится или ответит, что видел такое в эротических фильмах.

Как ведет себя парень-девственник, как распознать его

1.3

Резкое изменение поведения

Независимо от особенностей характера мужчины, как только он начинает ходить налево, то начинает по-другому себя вести. Женщина буквально перестает узнавать человека, с которым она прожила долгое время. Очень часто мужчины пытаются прикладывать огромное количество сил для того, чтобы внешне никак не выдать свою измену. Эта наигранность легко бросается в глаза.

Даже если он ведет себя внешне так же как раньше, изменения будут заметны на более глубоком уровне. Стоит отметить повышенную раздражительность кавалера. Если он никогда раньше не повышал голоса на супругу, а теперь каждый день ведет себя раздражительно — это также свидетельствует о том, что он недоволен семейной жизнью. Возможно, он еще не завел любовницу, но точно уже об этом думает.

1.3.1

Перемены в настроении

Если мужчина начал изменять, то он становится более отстраненным, часто о чем-то задумывается и нередко начинает проявлять небывалую внимательность и доброту по отношению к супруге. Он пытается как можно чаще ее радовать, как будто задабривает или извиняется за что-то.

Женщину должны смутить постоянные сюрпризы и подарки, если такого никогда не происходило ранее. Таким способом мужчины предпочитают откупаться или компенсируют тем самым моральную травму, нанесенную супруге.

Есть и другая сторона медали. В зависимости от характера мужчины, он может, наоборот, стать более резким и начать хамить. Если раньше во время скандалов он был инициатором примирения, то с появлением любовницы парня перестает заботить моральное состояние его второй половинки. Ему намного проще отвернуться к стенке и порадоваться тому, что он может побыть наедине со своими мыслями.

1.3.2

Смена привычек

В любых отношениях люди всегда подстраиваться друг под друга. На протяжении семейной жизни мужчина и женщина постепенно корректируют основные привычки, чтобы угодить своей второй половинке — например, выбирают средства гигиены, которые нравятся партнеру.

Если мужчина стал менять свои привычки, то это может свидетельствовать о том, что другая женщина говорит ему о своих предпочтениях и он пытается порадовать ее.

Многие люди, которые испытывают сильный интерес к собеседнику, часто начинают перенимать их модель поведения. Поэтому если в мужском лексиконе появилось большое количество новых словечек или изменился тембр его голоса, то это может говорить о том, что он проводит много времени с кем-то другим.

1.3.3

Скрытность

Если раньше супруг без проблем оставлял на компьютере открытой свою страничку в социальной сети, у него была всего одна электронная почта, к которой был доступ у супруги, то с появлением любовницы, скорее всего, все изменится. Мужчины начинают устанавливать хитроумные пароли и скрывать свои социальные сети, даже прячут мобильный телефон или не выпускают его из рук.

Если женщина спрашивает, почему это происходит, то мужчина чаще всего утверждает, что ему на телефон приходят важные сообщения с работы или на нем есть фотографии, которые он бы предпочел скрыть от посторонних людей в случае, если мобильник будет украден.

Стоит обратить внимание, как мужчины реагируют на приходящие СМС-оповещения или звонки на телефон. Если супруг начинает заметно нервничать, забирает телефон и уходит в другую комнату, то это говорит о том, что он ведет тайную переписку. Мужчина, у которого есть любовница, будет вздрагивать от каждого шороха, опасаясь того, что его тайная пассия проявит неосторожность и напишет ему в «неурочные часы».

1.3.4

Неадекватная реакция

Если мужчина стал очень странно реагировать на любые шутки, рассказы или истории о супружеской неверности, то в этой ситуации он боится выдать себя. Например, если девушка, смеясь, скажет, что она нашла на пиджаке мужа женский волосок, то парень может впасть в замешательство или начнет вести себя агрессивно. Если раньше мужчина был общительным, веселым и жизнерадостным, то с появлением другой женщины, он станет угрюмым и молчаливым.

1.3.5

Отговорки при встречах

Если речь идет о начале отношений между парнем и девушкой, которые пока что живут отдельно, то в этом случае мужчина начинает придумывать различные отговорки, чтобы лишний раз не встречаться со своей возлюбленной. Надо обратить внимание на изменение поведения. Если раньше парень с радостью брал девушку на любые мероприятия и все свое свободное время проводил только с ней, с появлением любовницы он будет чаще говорить о том, что хочет провести время с друзьями, слишком устал после работы или планирует проспать весь день.

Если он постоянно ночует у друзей и сетует на сломавшийся автомобиль, не стоит ему верить. Вероятно, он проводит время с другой девушкой или просто решил плавно завершить отношения.

1.4

Запах и следы другой женщины

Данный признак сложнее всего скрыть тем мужчинам, которые не проявляют повышенной бдительности при встречах с любовницами. Если изменник не просит свою тайную возлюбленную не пользоваться никакими ароматическими средствами, то в этом случае от него непременно будет пахнуть чужими духами.

Поэтому, как только мужчина возвращается домой после того, как он задержался на работе, стоит обнять его и принюхаться. Рекомендуется обратить внимание, если женщина отмечает появление нового аромата не первый раз. Это является тревожным сигналом. Некоторые мужчины, опасаясь, что супруга проявит такую смекалку, сразу же придя домой, бегут в душ, чтобы смыть с себя аромат другой женщины.

1.4.6

На теле мужчины

Иногда любовницы импульсивно ведут себя в постели, поэтому стоит присмотреться к спине супруга. Возможно, что на ней будут царапины. В таких ситуациях мужчины очень часто начинают спать в футболке, аргументируя это тем, что в квартире стало холодно.

1.4.7

В салоне автомобиля

Мужчины знают, что изменять в отелях или съемных квартирах очень опасно, так как факт оплаты таких апартаментов жена очень быстро может узнать по выписке с банковского счета. В таких ситуациях большинство мужчин предпочитают использовать свое средство передвижения для тайных встреч. Чтобы избавиться от любых намеков на измену, неверный супруг начинает чаще отправляться на автомойку, покупает новые аксессуары, освежители и прочие мелкие безделушки для авто.

Необходимо обратить внимание на переднее сиденье машины. Если в автомобиле ездит другая женщина, то оно будет отодвинуто не так, как привыкла супруга. Нелишним будет проверить пепельницу, если в ней окажутся окурки тонких сигарет, то это еще одно доказательство того, что в авто проводила время разлучница. Неверные мужья часто используют машину в качестве отговорки, объясняя свое отсутствие дома. Например, супруг говорит, что ему нужно отремонтировать авто или он задержался после работы, потому что он был в пробке или у него спустило колесо.

1.5

Смена имиджа

Если раньше супруг не особенно задумался над тем, как он выглядит, и смело ходил на работу в джинсах и футболке, забывая о деловом стиле, то с появлением любовницы он, скорее всего, будет внимательно следить за собой. Чаще всего изменники начинают носить дорогие костюмы, покупают красивые часы и следят за своей обувью.

Если партнер и раньше вел себя подобным образом, то это не может быть поводом для того, чтобы задуматься об измене. При кардинальных изменениях нужно повысить внимание. Некоторые мужчины, которые заводят молоденьких любовниц, начинают ходить в тренажерные залы, бассейны, делают маникюр, педикюр и отдают предпочтение молодежным стрижкам. Если жена говорит, что ей нравится ее супруг в любом виде, то муж начинает злиться и вести себя агрессивно.

1.6

Ревность

Чтобы определить, что парень или супруг обманывает, нужно обратить внимание и на этот аспект. Если мужчина стал переживать, не изменяет ли ему подруга, это объясняется далеко не мыслями о будущем или страхом потерять свою половинку. Изменники начинают контролировать жизни своих пассий, читают их СМС, сообщения в социальных сетях и многое другое, так как они подсознательно желают найти зацепку, чтобы обвинить партнершу в измене.

Если парень наткнется на переписку с другим мужчиной, то в этом случае он не будет испытывать неловких чувств от того, что сам завел роман на стороне. Даже если женщина не дает ни единого повода подозревать измену, он постарается сделать все, что оправдать себя в своих собственных глазах.

1.7

Неожиданные денежные траты

Если партнеры уже долгое время живут вместе, то определить, что у мужчины появилась другая женщина очень просто, изучив его счета. Стоит обратить внимание на отток денежных средств. Если у супруги получится получить доступ к банковскому счету мужа, она сможет проверить, на что именно мужчина потратил деньги.

Часто неверные мужья утверждают, что им пришлось потратиться на ремонт машины, покупку нового пиджака и многое другое. Не стоит исключать такой возможности. Но есть большая вероятность того, что парень просто скрывает свои траты на другую даму. Это неудивительно, ведь походы в рестораны, цветы, дорогое вино и подарки являются непременными атрибутами тайной связи. Любовницы обходятся недешево.

2

Как понять, что парень изменяет в командировках

Многие мужчины, которые отправляются на непродолжительную работу в другой город или страну, не упускают возможности провести время с другими женщинами. Они чувствуют себя свободными и уверенными, так как понимают, что в этом случае практически исключена вероятность того, что супруга узнает о неверности.

В этом случае парни нередко теряют бдительность и заставляют свою возлюбленную сомневаться. Чаще всего после измены мужчина испытывает сильные угрызения совести, поэтому, чтобы загладить свою вину, они обязательно привозят из командировки дорогостоящие подарки для своей жены или подруги.

Если мужчина изменил первый раз, то в этом случае по возвращении у возлюбленных может наступить даже второй медовый месяц. Это объясняется тем, что мужчина совершил поступок, о котором он очень сильно пожалел. Он подсознательно радуется тому, что его любимая не узнала о предательство.

Если измены происходят регулярно, то в этом случае есть несколько особенностей поведения, которые выдают изменника:

1. 1. Каждую свою поездку парень воспринимает с большой радостью.
2. 2. Он тщательно готовится к командировке, наглаживает рубашки или меняет гардероб.
3. 3. После путешествия муж или парень возвращается в приподнятом настроении, как будто он все это время не работал, а отдыхал.
4. 4. Любимый уходит от расспросов о том, как он проводил время.

3

Как узнать, что мужчина изменяет беременной жене

Многие мужчины говорят своим супругам в положении, что они не хотят заниматься с ними сексом, потому что очень сильно переживают из-за того, что могут навредить будущему малышу. Такие заботливые парни существуют, однако их мало. Чаще всего подобные фразы являются лишь отговоркой.

Если женщина подозревает своего мужчину в измене в период беременности, стоит быть очень осторожной в своих обвинениях. В это время девушки претерпевают серьезные гормональные изменения и то, что кажется интуицией, может быть простым перепадом настроения.

Предварительно нужно обратить внимание на несколько признаков. Если мужчина действительно переживает за состояние своей беременной жены, то в этом случае он не станет приходить поздно домой и выдумывать разные отговорки.

Когда у мужчины есть другая, он с огромным энтузиазмом соглашается на все предложения поработать сверхурочно или взять подработку, которая предполагает его отсутствие дома.

Чтобы не допустить в период вынашивания ребенка измену своего супруга, рекомендуется избавиться от стереотипного мышления о том, что даме в положении не стоит заниматься сексом. Необходимо объяснить это и своему супругу. Если жена перестала его возбуждать, то стоит подобрать позы, в которых он не будет постоянно видеть ее живот.

4

Как выяснить, что муж изменяет с подругой

Такие ситуации нередки. Очень часто самые близкие подруги женщин становятся привлекательными для их мужей. Это объясняется тем, что эти девушки вхожи в дом и мужчины их постоянно видят. В этом случае очень сложно определить наличие измены.

Если подруга часто заходит в гости, то неудивительно, что запах ее духов будет оставаться на диване и других предметах мебели. Из-за этого очень сложно обвинить мужа в том, что от него пахнет другой женщиной. Чтобы убедиться в том, что два близких человека оказались предателями, надо обратить внимание на изменения в их общении.

Если раньше они спокойно разговаривали друг с другом, шутили и веселились, то после начала интимных отношений станут более напряженными. В присутствии жены они начнут продумывать каждое слово, чтобы случайно не проговориться о своих интимных встречах. Именно поэтому после замужества многие женщины предпочитают держать своих знакомых девушек, особенно если они очень привлекательны, в некотором отдалении.

5

Стоит ли уличать супруга в измене

Рассматривая советы о том, как поймать мужа на неверности, стоит уточнить, имеет ли смысл признаваться супругу в том, что жене все известно. С точки зрения психологии очевидно, что некоторые дамы предпочитают выбрать для себя позицию «ничего не знаю, не вижу и не слышу» вместо расставания с мужем.

Если женщина говорит мужчине о том, что она осведомлена о его измене, то следующий логичный шаг с ее стороны – развод. Далеко не каждая согласна смириться с таким изменением своей жизни. Поэтому все зависит от того, чего женщина ожидает после того, как она разоблачит своего мужа.

Как только проблема будет озвучена, это повлечет за собой огромное количество других неприятных вещей. С супругом придется честно обо всем поговорить и женщине нужно будет услышать много негатива в свой адрес, так как чаще всего причиной измены становятся ее внешние или поведенческие изменения.

Если сообщить мужу о том, что жена знает об измене и после этого остаться рядом с ним, то есть все шансы, что он продолжит свои похождения налево. Поэтому прежде чем озвучивать проблему, нужно решить, действительно ли женщина готова к расставанию или она предпочтет простить своего супруга за такое поведение.

Как узнать, изменяет ли муж: распознаем признаки по поведению

Когда-то, в далекие застойные годы, в народе ходила пошловатая шутка:

Если хочешь узнать, изменяет ли тебе муж, посади его в ванну. Если «колокольчики» всплывут — значит изменял, если нет — значит он не ходит налево.

Как в любой шутке, и тут есть доля правды. Но если не брать в расчет тонкости физиологии, то не стоит прибегать к таким сомнительным экспериментам, чтобы доказать этот симптом. Надо просто понаблюдать за поведением мужчины, чтобы распознать: действительно ли у него «рыльце в пушку», или нет.

Влияние злых языков

Жизнь была бы не жизнью, если бы в ней не было такого негатива, как завистники, лжецы, сплетники и прочие негодяи-«доброжелатели». Ну не спится им, если за целый день они кого-нибудь не облили грязью и не обидели.

И это не только старушки на крылечной лавочке. Кстати, они самые безобидные: для них все проститутки, наркоманы и изменщики, просто чтобы язык не чесался. Страшнее близкое окружение под личиной «друзей».

Кстати, подобную «подругу-доброжелательницу» можно узнать по ее поведению. Ее аж колбасит, когда у ее знакомых всё хорошо: одна удачно вышла замуж, другая купила квартиру, а третья вообще, дрянь такая, в лотерею выиграла.

Причем она при всех успешных подругах будет мило улыбаться, делая вид, мол рада. Но такая гадина побежит в первых рядах, если ей дадут добро удушить счастливицу за ее удачу. И ляжет потом спокойно спать. Кстати, о подобных дамочках ты можешь прочитать в статье Как узнать, что тебе завидуют.

Так вот, если среди твоих знакомых есть такая жаба, имей ввиду: она не упустит своего шанса, если возникнет хоть малейшее подозрение на измену твоего мужа. Что же можно от нее ждать:

1. Она будет часто напрашиваться «на чаек», чтобы выведать обстановку в семье — кто, как и чем дышит.

2. Она сама захочет проверить «на вшивость» твоего мужчину — то лезть к нему в обнимашки, то оденется к тебе в гости в сексуальный наряд.

3. Она обязательно будет капать тебе на мозг, что все мужики — это сволочи, которым надо только под юбку залезть.

4. Она первая тебе доложит, где и когда видела твоего мужа, особенно если он где-то будет болтать с какой-то женщиной.

5. Все твои подозрения на измену мужа она не будет опровергать. Наоборот, она очень красноречиво их подтвердит.

6. А если и появятся какие-то признаки измены твоего мужа, то она тут же их озвучит. Хоть от себя лично, хоть с помощью анонима по телефону.

Хуже всего, что некоторые женщины ведутся на провокации таких вот «доброжелательниц». И этим женщинам не нужны доказательства мужской невиновности. Достаточно того, что сорока им на хвосте принесла. В итоге семья рушится, супруги разводятся, а эта жаба удовлетворенно спит в своем болоте.

Еще одна полезная статья: Что делать, если ты застала мужа с любовницей

Без вины виноватый — жизнь как в кино

Есть такая французская кинокомедия: «Любовь с риском для жизни!». О чем она — неважно, но там есть такая забавная сцена. Девушка с парнем застряли в лифте. Девушка пыталась что-то сделать путем вышибания потолка, но поскальзывается, падает и цепляется волосами за ширинку парня. И тут лифт открывается, и толпа снаружи видят такую картину: стоит девушка на коленях перед парнем, а ее лицо вровень с его ширинкой.

Так речь вот о чем: в фильме сцена, конечно, утрирована, но сколько бывает случайностей, когда комическая ситуация превращается в драму. А еще бывают подставы.

Также будет интересно: Как жить после измены мужа

Нелепая случайность

Она чаще всего бывает на вечеринках с бурными возлияниями и с большой толпой друзей. В это время можно даже «перепить» то состояние, когда взгляд с поволокой у мужчины падает на женские формы.

А потом он тупо встает из-за стола в поисках кровати. Нащупал какую-то дверь, зашел, как попало разделся, упал на кровать. Следом заходит еще одна участница вечеринки в таком же состоянии. Нащупала дверь, разделась упала.

Пока об этих двоих вспомнили, они уже успели развернуться друг ко другу и даже обняться. Тоже как попало — рукой, ногой, даже не понимая, кто с ним рядом. А тут для всех присутствующих картина маслом: вот они, голубчики! Ну как тут жене не подумать об измене!

А таких нелепых случаев пруд пруди, и не только на вечеринках — случайно сломалась у девушки застежка на лифчике в бассейне, споткнулась — упала в объятия, да тот же зацеп волосами за молнию на ширинке! И тут как в анекдоте — заходит жена! И доказывай, что не верблюд.

Кстати, еще одна нелепая случайность описана в статье Как жить после измены мужа.

Также будет полезно: Стоит ли прощать парню измену

Хитрая подстава

Можно вспомнить еще один фильм: с той же молнией на брюках и намотанных на ней волосах. Это «Сердцеедки», только там всё не так уж и невинно происходит.

Две хитрые женщины — мать и дочь — решили подставить очередного мужа мамочки, чтобы стрясти с него все деньги после развода. Муж ведется на эротические провокации секретарши, не зная, что она подставная утка, но всё же периодически вспоминает, что он женат.

И всё же в нем побеждает «самец», а не разум. В итоге он словлен с поличным, скандал и развод.

В принципе, ты сама можешь посмотреть эту сцену:

Так вот, подобные подставы можно ожидать. От той же «подруги-доброжелательницы», от навязчивых завистниц, от коллег-конкурентов и даже от твоего тайного воздыхателя, если он решил тем самым разрушить твой брак.

Цель такой провокации — компрометировать твоего мужа: как в личной жизни, так и в бизнесе, чтобы у него была целая цепочка неприятностей. Поведется хоть на секунду — сам дурак!

А что если не повелся, и сценарий подставы не дошел до логического конца, хоть финальная сцена была похожа на эротический фильм? Как в «Бриллиантовой руке»: «Не виноватая я!»

В этом случае ни в коем случае нельзя подозревать мужа в измене — надо просто во всем разобраться с холодной головой и не давать волю чувствам.

Первые признаки неверности

Если все вышеописанные случаи не относятся к измене, то можно рассмотреть другие варианты, когда поведение мужчины не так уж и безобидно.

Самый первый признак неверности — это изменение во всем: во внешнем виде, в рабочем графике, в разговоре по телефону. Особенно удивляет то, что простой клерк с нормированным рабочим днем вдруг стал усердным работником — допоздна пропадает на службе.

Что касается внешнего вида, то тут есть маленький нюанс:

1. Одно дело, если он вдруг из растрепы превращается в мачо: очень тщательно выбирает одежду, куда бы он ни вышел: хоть на дачу старый холодильник отвести. А потом на какое-то время задерживается, выключая телефон. Очень подозрительно!

2. Другое дело, если он всегда был педантом, и ты сама не замечала, что он всегда одет «с иголочки», и ботинки у него как зеркало блестят. А тут пришла «доброжелательница», и нашептала тебе про внешний вид. Нувязочка!

А вот с телефоном бывают странности. Да, связь еще не совершенна, но всё же уже не пейджер, который можно проигнорировать. Постоянные сбросы, недоступные зоны или подозрительное шептание в телефон для отмазки — не случайны. Причем — в нерабочее время.

Посмотри, на всякий случай, как ты записана в его телефоне. Если просто имя, то попроси мужа внести точность в телефон — ну, мол, мало ли что случится, пусть «Скорая» знает кому звонить. Пусть запишет твое имя ласково и добавит «жена». Для чего это делается, ты поймешь из статьи Как узнать, женат ли мужчина.

Есть еще один предатель — интернет. Конечно, муж не будет при тебе в открытую переписываться с любовницей. Но были случаи, когда женщины ставили на компьютеры специальные программы для слежки, и потом сами распутывали весь клубок измен без помощи детектива.

Кстати, как вариант — нанять детектива, если супружеская жизнь на грани разрыва, а имущество делить придется. А для этого надо будет выявить причину развода. Вот тут-то ты его и захапаешь.

Дом без твоего контроля

Чаще всего мужчины изменяют, когда они остаются на какое-то время холостяками. Жена дает ему «вольную» — на время отпуска, например. Или еще излюблено-дамское: «Я ухожу к маме пожить, подумай над своим поведением!»

Дурочки они, он подумает, конечно, только другой головой, той что пониже живота. А оставлять на целый месяц бабника и ловеласа вообще абсурд — это у него будет отпуск. И будет гораздо хуже, если он в какую-нибудь профурсетку влюбится по-настоящему.

Но чтобы проверить, не изменял ли тебе мужчина во время твоего отпуска, приготовь «ловушки» в квартире:

1. Постельное белье. Пусть у него оно будет на кровати повседневное и «со сменкой» — то, что уже не раз стиралось. Но также пусть на видном месте лежит новый комплект. Вряд ли временный холостяк будет его распаковывать.

2. Красивая посуда и бокалы для вина. Если они стоит у тебя в мебели за витриной, у самой стенки, то пометь их местоположение. Она не сдвинется с места без надобности. А если твой мужчина пригласит даму в гости, то возьмет бокалы и не заметит пометок.

3. Женские потребности. Оставь в шкафчике в ванной и на туалетном столике распакованные пакетики дамских мелочей: ватные диски, ежедневные прокладки, крема, парфюм косметику. Пусть к этим дамским хитростям будет открытый доступ, но запомни всё — что и где находится.

Уезжая, дай мужу указания — придут друзья, вот будничная посуда для встреч, но старайся не водить толпу. И пусть не сдает на время своим друзьям квартиру теток водить — ты брезглива, и это даже не обсуждается. На этом все: «Пока, целую». Секреты не выдавай.

Контролируй его с отпуска: как часто он выходит на связь и где находится. Причем пусть это будут неожиданные звонки, без предварительного договора.

Психология у мужчин такова, что врать он сможет, если подготовится, а врасплох у них это плохо получается. Женщина сразу это почувствует. Ну или для подсказки тебе статья: Как понять, что мужчина врет.

Вот ты вернулась домой, и можно поиграть в детектива:

1. Так, бокалы сдвинуты, красивая посуда вперемешку, не так, как ты ее складывала. Непорядок. Для простых вечеринок выделялись другие тарелки.

2. Новая постель распакована. Странно, если он уставал так, что не было времени даже поговорить, то даже старое белье бы не поменял, забыв о сменке.

3. Всё, что у тебя было в шкафчике в ванной и на туалетном столике (парфюм, крема и т. д.) — все через пень колоду. Пользовано, переставлено, половины нет.

4. Дух женщины чувствуется везде! Волоски на вещах, стойкий запах чужих духов, даже твой халатик явно был на каком-то женском теле.

Будет нелепо просто подозревать, что супруг что-то скрывает. Всё ясно — он тупо приводил домой бабу! Аренда квартиры была под запретом, поэтому отмазка «Друг привел!», не катит.

А вот тут-то и понадобится твоя заклятая «доброжелательница». И пусть большая половина ее доклада будет враньем, но доля правды по некоторым признакам подтвердится.

Гуляет на все 100 %

Лучшая проверка мужской неверности — это словить его в постели во время процесса. Все остальные признаки — это все-таки просто версии. А тут уж оправдаться не будет возможности.

Но если ты только подозреваешь супруга и ищешь какие-то улики, то подумай — а вдруг ты где-то ошибешься. Бросишь его, и изменить что-то уже будет невозможно. Поразмышляй над этим на досуге.

Еще по теме:

Как точно узнать изменяет ли муж?

Многим женщинам будет интересно, как узнать, изменяет ли муж. Сделать это не всегда просто, ведь все представители сильного пола индивидуальны. Иногда поведение мужа после измены говорит само за себя. Человек начинает вести себя не естественно. Это свойство психики реагировать на что-то новое в жизни.

Первые признаки измены мужа проще всего обнаружить в самом начале его романа на стороне. Каждый представитель сильного пола, кем бы он ни являлся, моментально становится другим. Если человек по натуре своей сильный, то особых перемен можно и не заметить.

Как распознать измену мужа? Если мужчина становится ни с того ни с сего внимательным, заботливым и нежным, то возможно, это и не проявление любви к своей жене, а компенсация чувства вины. Психика многих людей устроена таким образом, что нарушение брачной верности для них является преступлением и навевает постоянное чувство вины и угрызений совести. Понимая, как узнать об измене мужа по этим признакам, можно очень скоро определить любителя походов налево.

Итак, если появляется чувство вины, то человек начинает вести себя иначе. Он может быть либо раздражительным и злым, либо, напротив, чрезмерно нежным и заботливым. Поведение резко меняется, и это становится заметным.

Как распознать измену?

Как проверить мужа на измену? 1 способ — это наблюдение. Если супруг ведет себя скрытно и отдаляется, то это может быть тревожным звонком. Признаки измены мужа в поведении уловить проще всего. Человек, покусившийся на супружескую верность, становится порой необыкновенно романтичным. И если ранее он не уделял своей жене никакого внимания, то вдруг резко начинает дарить цветы, делать подарки и даже устраивать свидания.

Большинство женщина задаются вопросом, как понять наличие измены по внешним признакам. Ну, главное, что может заметить любая супруга у своего благоверного, это волосы другой девушки и запах парфюма. Однако это еще не является показателем. Ведь, возможно, что супруг просто подвозил кого-то. Определить измену мужа можно по СМС-сообщениям в телефоне и звонкам. Это не лучший способ, поэтому прибегать к нему не рекомендуется.

Понять, изменяет муж или нет, можно и по его отношению к интимной близости. Если супруг приходит домой поздно и уставшим и избегает полового контакта, то не исключено, что все это он получает на стороне. Хотя не стоит исключать и того, что мужчина просто устает на работе.

Если возникает мысль, что, мол, подозреваю мужа в измене, стоит развеять ее. Необходимо просто отслеживать некоторое время, как ведет себя супруг. Разоблачить мужа в измене можно с помощью исследования его рубашки. Этот способ стар как мир, однако позволяет порой докопаться до истины. Наличие помады, волос на внутренней стороне одежды может быть доказательством нарушения супружеской верности.

Дополнительные способы

Зная, как уличить мужа в измене, можно навсегда развеять неприятные сомнения. Одним из самых тревожных звонков является неадекватное поведение супруга на сообщения. Когда муж изменил, он опасается получить неожиданный звонок или сообщение. Это случается редко, так как любовники обычно договариваются обо всем заранее, чтобы не поставить друг друга в неловкое положение.

Если муж изменяет, то он всегда будет прятать свой телефон. Некоторые забирают его с собой даже в ванну. Проверить телефон на наличие посторонних сообщений и звонков можно в ночное время, когда супруг крепко спит.

Измена мужа, признаки которой иногда распознать очень сложно, не должна приводить в панику. Главное — беречь себя и не вызывать лишних подозрений, чтобы супруг не принял все меры предосторожности.

Как понять измену мужа по другим признакам? Большинство людей, нарушающих супружескую верность, ведут себя крайне беспокойно. Некоторые буквально места себе не находят. При этом у человека может нарушаться сон и ухудшаться аппетит.

Дополнительные признаки, что муж изменяет, могут крыться в мелочах. Ранее не слишком чистоплотный человек начинает вдруг усердно следить за своим внешним видом. Зная, как определить, что муж изменяет по этим признакам, можно вычислить неверность без труда. Представитель сильного пола, любящий ходить налево, всегда одевается стильно.

Как определить, изменяет ли муж, хотят знать все, но не всегда это доступно. Порой необходимо просто разложить все карты и спросить человека напрямую. Если супруг не признается, то на крайний случай можно нанять частного детектива, который даст точные результаты.

Как понять, что муж изменяет и обманывает? Такой человек всегда будет избегать прямого взгляда. Он будет отводить глаза в сторону. Понимая, как узнать, что муж изменяет, можно навсегда избавиться от сомнений, которые тяготят. Самый верный признак — это, когда супруг часто говорит о какой-либо сотруднице с работы, созванивается с ней. Особенно если при обсуждении женщины у него загораются глаза.

Как узнать, изменил ли муж по его поведению, интересует всех жен. В первую очередь начинаются внезапные командировки. При попытке обратить на себя внимание женщина получает отказ в виде объяснений по поводу занятости на работе.

Автор: mypsihologiya.ru

Признаки измены мужа очевидны. Как распознать измену мужа

К сожалению, даже крепкие отношения между мужчиной и женщиной иногда дают трещину. Причин этому может быть много, но факт остается фактом, количество разводов с каждым годом только увеличивается. Если в былые времена женились, как правило, раз и навсегда, то в современном мире правят другие порядки. Молодожены порой разводятся уже на следующий день после свадьбы. Почему такое происходит? Сложно объяснить, но очень часто семьи рушатся из-за супружеских измен. Заводят отношения на стороне как мужчины, так и женщины. Но так как наш сайт посвящен все-таки прекрасной половине, то мы поговорим именно о том, как распознать измену мужа. Для начала определитесь нужно ли вам это? Ведь очень часто жены, чтобы сохранить семью, закрывают глаза на неверность своего супруга, тем более далеко не всегда отношение мужа к жене и детям меняется в отрицательную сторону. Бывают случаи, когда удовлетворенный своей сексуальной жизнью мужчина наоборот начинает проявлять себя лучше по отношению к семье. Задумайтесь, нужно ли рушить ваш брак из-за мимолетной слабости супруга или, может, все-таки стоит сохранить его? Говорить об этом и советовать, конечно, гораздо проще, чем ощущать это на себе, но рассудок даже в таких ситуациях отключать ни в коем случае нельзя. Ведь ломать гораздо легче, чем строить. Задумайтесь об этом. Но решать конечно же только вам.

Признаки измены мужа

«Как узнать, что муж тебе изменяет?» Задавались ли вы хоть раз этим вопросом? Если да, то повод сомневаться в верности своего супруга все-таки есть, так как женщина очень тонко чувствует такие моменты. Давайте разберем основные признаки измены мужа. Именно по ним можно сделать те или иные выводы, но ни в коем случае не окончательные.

1. Внешний вид мужа. Внимательно приглядитесь к своему мужу. Замечаете ли вы какие-либо изменения в его внешности? Может быть, он начал отпускать усы или наоборот сбрил их? Не стал ли он лучше за собой следить? Может быть, поменял свой стиль или начал носить то, что раньше считал слишком молодежным и неподходящим для него? Любые перемены во внешнем виде мужчины, тем более если ему это несвойственно, могут говорить о том, что у него появился кто-то на стороне. Ведь чаще всего мужья, к сожалению, преобразуются именно для любовниц, а не для своих жен.
2. Работа. Чаще всего неверные мужья начинают чуть ли не каждый день задерживаться на работе, списывая все на важные совещания и большое количество дел, которые срочно нужно закончить. В принципе, это может быть и правдой, но все же проверить стоит. А вот когда у вашего благоверного постоянно возникают незапланированные командировки, которых раньше никогда не было, можно смело бить тревогу, что-то тут не так.
3. Отношение мужа к вам. Поменялось ли что-нибудь в отношении вашего супруга к вам? Причем нужно учитывать любые перемены, а не только отрицательные. Порой неверные мужья, которые не хотят уходить из семьи, чувствуют свою вину перед женами и пытаются всячески ее загладить дорогими подарками и походами в рестораны. Но будьте внимательны, это может быть как реальное проявление чувств и заботы к вам, так и заглаживание вины после измены. Многие же мужья, у которых появились отношения на стороне, наоборот начинают пренебрегать своими женами, мол у меня в личной жизни и так все отлично, зачем ты мне тогда нужна. Любая жена должна почувствовать такие перемены и понять, с чем именно они связаны.
4. Занятие спортом. Если ваш муж никогда ранее не проявлял абсолютно никакого интереса к спорту, а теперь начал активно им заниматься, то это может являться звоночком о том, что он не так чист, как хотелось бы. Во-первых, мужчины начинают следить за своим телом, чтобы понравиться своим любовницам, которые зачастую являются гораздо моложе их. Во-вторых, у мужа появляется отличное оправдание о том, где он был и почему задержался. То у него вечерняя пробежка, то у него поход в спортзал, а где он упражнялся в этом время на самом деле, остается только догадываться.
5. Изменение привычек и поведения. Очень часто не хранящие верность мужья, сами того не замечая, сильно меняются в поведении. То, что раньше ему нравилось, теперь не нравится, то, что раньше он любил делать по вечерам, больше не делает. Присмотритесь к тому, как он ведет себя. Ведь вы, как никто другой, должны замечать малейшие изменения в его поведении. Может быть, он отказался от каких-либо своих многолетних привычек? Вряд ли бы он сделал это просто так. Людям, как правило, несвойственно резко меняться, если, конечно, у них нет повода для этого.
6. Сексуальная жизнь. Если ваш муж совершенно перестал проявлять к вам внимание, как к женщине, то, может, он перестал воспринимать вас таковой? Вы для него хозяйка, кухарка, уборщица, мать его детей, но никак не женщина, которая нуждается в ласке и заботе. Помните, ни один мужчина не может долго прожить без секса, даже если ему уже за сорок и более. Если раньше он занимался с вами сексом, скажем, раз в неделю или пускай даже раз в месяц, а теперь не занимается вообще, то значит он удовлетворяет свои сексуальные желания на стороне, других поводов, как правило не бывает.
7. Изменение вкусов в еде. Вкусы у неверного мужа тоже меняются на уровне подсознания. К примеру, он мог часто водить свою любовницу в один и тот же ресторан или иногда забегать к ней на ужин. Если такие ситуации повторяются часто, то муж волей-неволей начинает привыкать к другой еде.
8. Изменение распорядка дня. Когда у мужа появляется не одна женщина, а сразу две или даже больше, ему просто необходимо изменить свое расписание, чтобы уделять внимание каждой из них, иначе он просто не будет успевать. Раньше он завтракал в 8 и выходил из дома в пол 9, а теперь делает все на час раньше? Зачем? Спросите у него прямо об этом и внимательно послушайте, что он ответит. Как правило, неверные мужья, которые не ожидали такого вопроса, начинают юлить и уходить от ответа.
9. Запах. У каждого человека есть свой собственный запах. Думаю, вы должны знать, как пахнет ваш муж. И как бы смешно это ни звучало, запах может поменяться, если мужчина начинает много времени проводить с другой женщиной.
10. Автомобиль. Да-да, именно там можно найти самые настоящие доказательства измены мужа. Это может быть все, что угодно: нижнее белье, дамские сигареты, помада, зеркальце или даже подарок, который был приготовлен явно не для вас. Также в машине может появиться незнакомый запах женских духов, волосы или что-либо другое. Присмотритесь. Может быть, машина вашего мужа, которая раньше никогда не отличалась чистотой и блеском на солнце, стала «вылизанной» и безупречной? Ну еще бы, ведь теперь он любовницу на ней все-таки возит.
11. Сотовый телефон. Это настоящая кладовая доказательств о возможной супружеской неверности. Там могут быть и звонки, и сообщения, которые не удалось вовремя удалить, контакты и даже фотографии. Мужья начинают намного больше времени проводить со своими телефонами, они практически не выпускают их из рук. Ведь любовницы нуждаются в общении. Также неверный муж может отключать свой мобильный телефон, находясь дома, или ставить его вибро. Конечно, он может делать это для того, чтобы его не беспокоили с работы, но может и по другим причинам.
12. Семейный бюджет. Как правило, любовницы стоят денег, и при том немалых. Это может очень сильно ударить по вашему семейному бюджету. Не делали никаких крупных покупок, не ездили отдыхать и не тратили серьезные суммы на что-либо еще, а денег не хватает? Вывод напрашивается сам по себе: либо у вашего мужа появилась любовница, либо он откладывает на что-либо и хочет сделать для вас сюрприз. Здесь главное не промахнуться. Перед тем как заводить с мужем разговор об утечке денег из семейного бюджета, обязательно постарайтесь выяснить причину сами.
13. Интернет. Технологии уже давно дошли до того, что совершенно не обязательно каждый день видеться с человеком, чтобы поддерживать с ним общение. Если у вашего мужа появилась любовница, то он может общаться с ней через интернет самыми различными способами: аська, социальные сети, чаты или даже веб-камера. Ваш муж, резко сворачивает браузер, когда вы подходите, не подпускает вам к компьютеру или даже покупает вам новый, лишь бы вы не пользовались его? Это верные признаки того, что ему есть, что скрывать.
14. Отношение мужа к другим женщинам. Очень часто мужчины заводят роман со знакомыми женщинами, которыми могут быть как коллеги по работе, так и друзья семьи. Любовницей мужа может стать даже ваша подруга, и такое бывает. Если у вас есть какие-либо конкретные подозрения, то присмотритесь, как ведет себя ваш муж с той или иной женщиной. Как правило, мужчина сам себя выдает. Он может относиться к своей любовнице слишком мило даже в вашем присутствии или наоборот всячески избегать ее, чтобы вы его не разоблачили. Также неверный муж начинает вести себя слишком раскрепощенно в компании женщин. Если раньше, когда к вам приходили друзья, ваш муж общался исключительно с мужчинами, то теперь он может переключить свое общение и на женщин. И это не из-за того что он гуляет именно с одной из них, просто мужчины, у которых появляются отношения на стороне, начинают чувствовать себя более свободно и независимо.
15. Прямые доказательства измены мужа. Ну и конечно же существуют явные признаки измены мужа: царапины и укусы на теле, следы от помады, женские трусики в его машине, фотографии и многое другое.

Как видите, признаков измены мужа существует достаточно много. Я перечислила лишь основные из них, на самом деле их гораздо больше. Но на мой взгляд любая жена сама должна почувствовать, изменяет ли ей муж или нет. Женская интуиция в этом плане работает очень хорошо. В любом случае пробегитесь по каждому из вышеперечисленных пунктов, можете даже выписать их на листок и проставить возле них плюсы и минусы. Чего получилось больше? Если плюсы существенно перевесили, то стоит серьезно задуматься на сей счет. Но не нужно паниковать, очень часто признаки мужской измены можно спутать с простыми изменениями человека, которые могут быть связаны с работой, делами или просто с возрастом. Людям свойственно меняться, кто бы что ни говорил. Поэтому прежде чем впадать в депрессию или начинать выяснить отношения, убедитесь в том, что повод сомневаться точно есть.

Как относиться к измене

Даже если вы смогли распознать измену мужа, нужно правильно к этому отнестись. Ну ничего себе, скажете вы, оказывается к этому еще и относиться нужно правильно. Накричать, обругать и выгнать: вот, как нужно относиться к измене. Это не совсем правильный подход.

Во-первых, вы должны вести себя гордо и достойно даже в такие моменты. Покажите мужу свое безразличие, спокойно обсудите с ним возникшую ситуацию, без лишних слов и скандалов, и проводите любимого за дверь, а еще лучше дайте ему время собраться, но при этом больше не подходите к нему и не заводите разговор. Пускай он голову ломает, почему вы так спокойно отнеслись к его измене, а не устроили сцену со слезами и криками. Мужчину не оставит эта ситуация в покое, он так или иначе захочет выяснить причину вашего спокойного поведения. Может быть, и у вас тоже кто-то появился на стороне или вы разлюбили его? Голову мужа будут посещать самые разные мысли. А если вы закатите ему скандал, то он поймет, на сколько важен вам, и будет чувствовать себя хозяином положения. Ни в коем случае не доводите до этого.

Во-вторых, в измене мужа, как бы парадоксально это ни звучало, в какой-то степени можете быть виноваты именно вы. Вспомните, может быть, ваш муж уже намекал вам о том, что его что-то не устраивает в отношениях, а вы просто проигнорировали это? Чаще всего мужчинам не хватает от своих жен ласки и тепла, и именно это они начинают искать на стороне. Если вам дороги ваши отношения, то почему бы не стать более изощренной в постели или не начать проявлять больше внимания к своему мужу? В большинстве случаев жены в состоянии сделать так, чтобы мужья даже не задумывались об измене.

В-третьих, нужно разобраться в себе, в своем муже, понять, почему так произошло, выяснить ряд моментов и только потом делать окончательные выводы. Давайте постараемся постараемся разобраться в том, как нужно относиться к измене в зависимости от ситуации.

Для начала нужно определиться с вашим отношением к изменами вообще. Если вы из тех женщин, которые не могут простить измену ни при каких обстоятельствах, то большого смысла выяснять, почему так произошло, нет. Хотя вы можете это сделать для собственного успокоения или для того, чтобы остаться с мужем в хороших отношениях в дальнейшем, особенно, если вас связывают еще и дети. Если же вы умеете прощать измены и не хотите разрушать свою семью, то имеет смысл задуматься о сохранении брака.

Отношение мужа к вам после измены является важным моментом в том случае, если вы намерены сохранить семью. Муж может осознать свою вину и изменить свое отношение к вам в лучшую сторону, а может обозлиться из-за того, что вы уличили его в измене, и начать относиться к вам агрессивно и неадекватно. Во втором случае имеет смысл прекратить отношения.

Вид измены. На самом деле существует очень много видов измен. Психологи выделяют шесть, а то и более. Начнем с измен легкой тяжести. Измены, оказывается, бывают даже душевными или духовными. Это когда муж проводит с женщиной на стороне время, уделяет ей внимание, делится своими переживаниями, но при этом между ними нет физической близости. Измена также может быть спонтанной или, как говорится, «по глупости». Ваш муж просто оказался не в то время не в том месте и чаще всего еще и не в том состоянии. К примеру, представьте ситуацию: корпоратив, все изрядно выпившие, сотрудницы вашего мужа в коротеньких платьях да еще и строят ему глазки. Ну дальше сами понимаете, сдержится только очень порядочный и рассудительный мужчина. Чаще всего мужья потом искренне винят себя в содеянном, но уже ничего не могут поделать, так как факт измены был. Измена также может быть запланированной, но даже она делится на подвиды. У мужчины может быть постоянная любовница, с которой он регулярно проводит время, водит ее в рестораны, уделяет ей внимание. А также мужчина может изменить просто назло своей жене, которая перестала уделять ему внимание, или, к примеру, в командировке, чтобы расслабиться, изначально спланировав этот момент. Также для мужчины измены могут являться стилем жизни. То есть он так жил всегда и другой жизни просто не представляет. Он искренне любит и ценит свою жену, но периодически ему просто необходимо сходить «налево». Если вы изначально приняли его таким, то нет смысла упрекать его в изменах, он все равно не прекратит этим заниматься, если только сам того не захочет, но и от вас тоже никогда не уйдет.

Как вы понимаете, типов измены может быть очень много. Каждый из вышеперечисленных можно смело делить на два и более. Конечно же гораздо хуже, когда у мужа есть постоянная любовница, чем когда он изменил просто «по глупости» и потом, может быть, даже забыл об этом. Вопрос в другом: готовы ли вы простить измену и принять мужа назад в семью? Ответьте для себя на него, но только искренне. Если вы сделаете вид, что простили мужа, но потом при каждом удобном случае будете припоминать ему это, то лучше уж не прощать.

В любом случае вы теперь вооружены, а значит опасны. 🙂 Вам известны основные признаки измены мужа, о которых вы скорее всего знали и ранее, но просто не могли все собрать воедино. Лично я хочу пожелать вам, чтобы у вас не возникало такие ситуации, при которых вам пришлось бы воспользоваться вашим «оружием». Но если все-таки такой момент настанет, ведите себя правильно и не опускайте руки. Измена мужа — это еще не конец света.

Как узнать, что муж изменяет – адекватная оценка его поведения

Практически у каждого из нас есть знакомые семьи, в которых муж изменяет своей жене. В такой ситуации вы, как посторонний человек, знаете об этом наверняка. Имея на вооружении негативный пример других, каждая женщина периодически и сама начинает задумываться, а не изменяет ли мне муж?

Ни одной женщине не хочется, чтобы за ее спиной шушукались подруги или соседи, а она при этом оставалась в неведении. Когда владеешь ситуацией и контролируешь ее на начальном этапе возникновения, можно избежать многих плачевных последствий, вплоть до распада брака.

Но как узнать, изменяет ли муж? Ведь многие мужчины делают это настолько искусно  и тайно, что обличить их во лжи очень сложно, тем более раздобыть фактические подтверждения измены.

Факты или домыслы?

В большинстве случаев женская интуиция подсказывает о неладном. Женщины просто чувствуют измену мужей без каких-либо существенных доказательств. Для них это и является основным поводом проявить бдительность и постараться как можно раньше прояснить ситуацию.

Как распознать измену и не ошибиться в своих подозрениях – извечный вопрос всех женщин. Зачастую проблема с изменами мужа может быть настолько надуманной, что безосновательные приступы ревности и чрезмерные подозрения могут на самом деле только подтолкнуть мужчину к действию и тогда измена жене станет действительно фактом.

Совсем другая ситуация происходит в семьях, где женщина может четко разграничивать свои чувства и мысли. Любые подозрения в плане того, изменяет ли муж жене, должны подтверждаться конкретными фактами, которые должны тщательно анализироваться и только после этого делаться соответствующие выводы.

Основные признаки измены мужчины

Самыми наиболее информативными признаками или переменами в поведении мужчины в семье, по которым можно узнать, что муж изменяет, являются следующие:

• у мужчины кардинально изменилось отношение к своему внешнему виду и в частности к одежде;
• стали иметь место частые задержки на работе, а также появились систематические командировки с задержками;
• начали поступать странные и неуместные телефонные звонки в разное время суток, на которые ваш муж специфически реагирует и старается уединиться, чтобы ответить на них;
• поменялось его отношение к сексу с вами, интимная близость стала происходить крайне редко и больше по вашей инициативе.

Оцениваем ситуацию адекватно

Итак, многие женщины настолько озабочены вопросом, как узнать изменяет ли мне муж, что зачастую теряют здравый смысл и могут неправильно истолковать ту или иную ситуацию.

Например, если ваш муж тщательно подходит к подбору предметов своего гардероба, своевременно меняет белье и рубашки, это вовсе не всегда означает, что измена мужа неизбежна. Такое поведение может вполне быть оправдано тем, что он старается в самом лучшем виде выглядеть именно перед вами или угодить своим внешним видом начальству на работе или просто поменял свои взгляды и предпочтения.

С другой стороны изменения во внешнем облике, не могут быть доказательством факта измены, а могут только указывать на то, что ваш муж очень хочет понравиться другой женщине.

Как узнать, изменяет ли муж в командировке, если он стал часто задерживаться в отъездах или не приходит вовремя домой после работы.  Здесь тоже не стоит перегибать палку, ведь жесткие условия труда сегодня продиктованы современным ритмом жизни.

Возможно, ваш муж старается преуспеть на службе, в ожидании повышения по карьерной лестнице или ему поручили какой-то важный проект, от выполнения которого зависит размер премиального вознаграждения и т.д. Кроме того, во многих современных фирмам практикуются корпоративные мероприятия после работу в пятницу или даже в выходные, отказаться от которых не представляется возможности.

Что касается странных разговоров по телефону, то этот признак, действительно, может показаться подозрительным для многих. Но как понять, что муж изменяет, ведь разговоры с любовницей по телефону в домашней обстановке – это, по меньшей мере, абсурд и свидетельство его недалекого ума.

Если и назрела необходимость связаться по телефону с другой женщиной, то это можно сделать, выскочив в магазин, например, за сигаретами. При этом может насторожить ситуация, когда ваш муж неожиданно взял полупустое ведро с мусором и пошел его выбрасывать с телефоном в руке, хотя раньше никогда не проявлял подобной инициативы. Вот где должен возникнуть вопрос: не изменяет ли мне муж?

Что касается охлаждения ваших отношений, то это тоже не всегда является свидетельством того, что изменяет муж.  В некоторых случаях, как это ни странно, когда у мужчины появляется любовница, его интимные взаимоотношения с женой могут только улучшиться и подняться на совершенно новый уровень.

Как выяснить – изменяет или нет?

Очевидно, что самые разные факты можно трактовать по-разному. Поэтому по-прежнему вопрос, как узнать, что муж изменяет, остается открытым и не решенным. Лучшим способом развеять свои сомнения является все тот же банальный разговор по душам.

Для непростого разговора необходимо подобрать оптимальное время и соответствующее настроение. Если муж изменяет вам действительно и это не простое увлечение, то, возможно, он откроется вам и облегчит свою участь, ведь обманывать любящего человека – не так уж и просто и приятно. И тогда вы вместе сможете решить дальнейшую судьбу вашей семьи.

Как узнать изменяет ли муж

11 октября 2014 | просмотры: 4 898

Как узнать, изменяет муж или нет? То ли просто бредовая ревность зашкаливает, то ли действительно есть поводы задуматься или послать к чертовой матери такого неверного. И уж тем более, не хочется ощущать себя в роли какого-то рогатого существа. И лишними подозрениями тоже мучиться неохота. Да или нет? Есть или кажется? Перекреститься или проверить?

Как узнать, что муж изменяет – способ первый

Мы сами того не замечая, перенимаем у близких людей выражения, интонации, манеры. Если у мужа или парня внезапно меняется лексикон, откуда-то появляются словечки, которых раньше не было, стоит призадуматься – обычно это первый звоночек. Неактуально, если у него недавно сменился круг общения – например, работа или компания.

Как узнать, что муж изменяет – способ второй

Стар как Иерусалим, но эффективен, как никогда. Во сне люди отпускают подсознание на волю и очень часто не контролируют то, что скрывают в жизни. Поэтому, когда муж называет жену чужим именем, это один из лучших способов узнать, что изменяет. Случается регулярно.

Как узнать, что муж изменяет – способ третий

Элементарно, Ватсон! Проверить его мобильный телефон. И сделать определенные выводы, если стоит блокировка с помощью пароля, отпечатка пальца или точечного кода. В таком случае можно попросить посмотреть телефон. Человек, которому скрывать нечего, на подобную просьбу отреагирует адекватно. Ничего «палящего» там нет, пусть жена посмотрит и в очередной раз убедится, что все окей. Если муж изменяет жене, то как он ей покажет все свои смс-ки и звонки? Впрочем, умные люди уже давно научились удалять разоблачающие послания и прочие доказательства.

Как узнать, что муж изменяет – способ четвертый

Привычный график работы нарушен? Он стал классически опаздывать? Постоянно задерживается на каких-то совещаниях и переговорах? А то, что от него духами пахнет, оправдывается тем, что они с заказчицей сверяли и утверждали макет, и она рядом сидела, поэтому от него ее чертовым шанелем фонит на три метра.

В принципе, нет ничего сложного в том, чтобы позвонить ему на работу или заглянуть туда вечерком (если это не другой конец города). В особенности, если он заранее предупредил о том, что сегодня задержится. Повод для такого появления можно найти самый прозаический – ключи дома, дверь захлопнула…

Как узнать, что муж изменяет – способ пятый

Начинаются какие-то странности с внешностью. Чаще всего именно это и является первостатейным сигналом, что тут явно что-то не так. Обычно мужчины, ведущие размеренный образ семейной жизни, не начинают с кондачка выбривать себе седеющие виски или переходить с котлет на капусту, чтобы скинуть пару килограммов. И уж тем более, не меняют стиль гардероба внезапно. После десяти лет традиционного ношения привычной одежды.

Для таких разительных перемен должна быть серьезная причина. И в девяти случаях из десяти – это наличие молодой любовницы, перед которой не хочется казаться старым пнем.

Как

Как узнать, обманет ли он снова

Один раз обманщик, всегда обманщик? Не обязательно. Вот удивительная причина остаться с парнем или мужем, которые однажды изменили вам, а также советы, как узнать, обманет ли он снова. Ответ вас удивит! Тренер по вопросам брака Морт Фертель говорит, что у супругов, которые изменяют, на меньше шансов снова обмануть. Так что не обязательно бросать парня или мужа, если вы поймали его на измене.

«Мой парень изменил мне и сказал, что больше не будет этого делать», — говорит Корделия в книге «9 способов узнать, лжет ли ваш муж о измене».«Но он не стал бы ходить со мной на консультацию и не читал никаких книг по самопомощи об отношениях. Так что я рассталась с ним. Через неделю у него были отношения с другой девушкой, а через месяц он изменил ей. Я знал, что он снова изменит мне, и был прав ».

Если ваш парень или муж изменяли вам, он, вероятно, также пообещал, что никогда больше не будет изменять. Но обещаний недостаточно, не так ли? Когда он давал обещание не изменять, он, вероятно, имел в виду, что никогда больше не изменит вам.Но когда он оказывается в ситуации, когда он действительно испытывает соблазн обмануть вас снова, он может впасть в свой старый образ жизни. «Плоть желает, но дух слаб» — одно из тех библейских высказываний, которые применимы ко всем аспектам жизни … включая отношения. Итак, как вы узнаете, можете ли вы доверять своему парню, чтобы он больше не изменял вам?

Недостаточно того, что он сказал: «Мне жаль, что я тебе изменил». Ваш парень или муж должны активно работать, чтобы вернуть ваше доверие и восстановить ваши отношения.Если он готов усердно работать над браком, вряд ли он снова изменит.

Вот что говорит брачный тренер Морт Фертел: «На данном этапе жизни мужа, учитывая все, что он пережил и чему научился, каковы шансы, что он снова обманет? Если эта женщина даст ему еще один шанс, какова вероятность того, что он совершит ту же ошибку, из-за которой он чуть не потерял семью много лет назад? На мой взгляд, это значительно меньше 50%. На самом деле, я думаю, что это ничтожно мало. ”

По словам Морта, мужчины, которые изменяли в отношениях, могут быть более надежными, чем парни, которые никогда не изменяли. Вы согласны с его утверждением? Ниже он объясняет, почему считает свою теорию верной.

Будет ли он снова обмануть? Удивительный ответ

«Моя жена изменила мне, извинилась 100 раз, прекратила свой роман и стремится стать новой женщиной», — говорит Бен в фильме «У вашей жены роман?» 5 признаков измены в браке. «Вся ее манера поведения изменилась, и она даже подумывает о новой работе, потому что изменила парню, с которым работает.Он работает в другом отделе, но они видятся случайно. Я вижу, что моя жена изменилась, но я не могу ей доверять. Но не лучше ли мне развестись с ней и начать все сначала с кем-то новым? У нас нет детей, и мы женаты всего два года «.

Роман — худшее предательство в браке или отношениях. Это больно на многих уровнях. И это больно разным людям по разным причинам. Например, я вырос без отца и брата. Я так и не узнал, что мужчины заслуживают доверия; Я всегда считал, что мужчины — обманщики и бросающие семью.Я выросла с мыслью, что если мой муж или парень изменят, я не удивлюсь.

Это было до того, как я вышла замуж и потратила 12 лет на построение счастливого, здорового брака! Теперь я знаю, что не все мужчины изменяют… и некоторые обманывающие мужья сожалеют об этом. Им можно доверять, что они больше не обманывают. Поэтому нет смысла расставаться с парнем или разводиться с мужем (или женой) из-за измены.

Хороший знак, что он больше не обманет

Если вас обожгла предательство, вашим первым инстинктом может быть побег.Вместо того, чтобы убегать, найдите время, чтобы проработать свои мысли и эмоции по поводу измены в отношениях. Поговорите с кем-нибудь, кому вы доверяете — например, с консультантом или пастором — о самом мудром способе двигаться вперед.

И рассмотрите точку зрения брачного тренера Морта Фертеля на измену в отношениях:

«Большинство супругов, которые справляются с неверностью (и другими эмоциональными трудностями), считают, что им будет безопаснее иметь отношения с кем-то, кто никогда не обманул и не обидел их», — говорит он. «Я полностью понимаю это чувство… но может быть и наоборот. Если изменяющий супруг искренне раскаивается и действительно хочет спасти брак, он больше не станет изменять. Он захочет восстановить связь со своей женой и восстановить их отношения ».

Морт добавляет, что он видел, как многие люди трансформируются после того, как их супруги разбудили их по телефону: «Я хочу развода». «Если изменяющий муж не является патологическим лжецом или наркоманом, у него меньше шансов снова изменить жене, — говорит он, — особенно по сравнению с тем, чья репутация чиста.”

Другими словами, как только супруг усвоит урок о том, насколько разрушительна интрижка для брака, он с меньшей вероятностью совершит ту же ошибку, чем тот, кто никогда не изменял.

Как решить, следует ли дать ему еще один шанс

Взвесьте все возможные варианты — головой, а не сердцем. Вот о чем следует подумать:

• Поговорите со своим мужем или парнем. Готов ли он восстановить ваши отношения? Ему искренне жаль, что он обманул… или он просто сожалеет, что его поймали?
• Обращайте пристальное внимание на то, что ваш парень или муж говорит вам… и другим людям
• Обратите внимание на то, что он делает.Изменилось ли его поведение? Что он делает по-другому?
• Найдите время, чтобы оплакивать окончание ваших отношений. Что бы ни случилось дальше, он и вы перешли на новый этап жизни
• Поговорите с консультантом по вопросам брака как пара, так и индивидуально
• Найдите время, чтобы узнать, почему он вообще обманул
• Проводите время с Богом. Слушайте Его тихий тихий голос, Его мудрость и руководство
• Рассмотрите влияние развода на ваших детей и семью

Прежде всего, будьте честны с собой и другими.Часто мы избегаем смотреть правде в глаза о нашей жизни, отношениях и себе, потому что это больно. Мы знаем правду, но отказываемся смотреть ей в глаза, потому что это ранит .

Возникает вопрос: как вы лечитесь, узнав, что ваш муж вам изменил? Как прощать? Как вы дойдете до того момента, когда сможете дать мужу еще один шанс? Прочтите, как доверять своему мужу после того, как он предал вас, чтобы получить советы и идеи.

Помогите преодолеть измену в отношениях

В эпизоде ​​ Torn Asunder: Recovering From an Extra-Marital Дэйв Кардер предлагает мудрость и понимание того, почему в отношениях случается измена, и как узнать, можно ли доверять своему парню или мужу, чтобы они больше не изменяли вам.

В Torn Asunder этот пастор и советник разбирает факторы, способствующие неверности. Он также планирует процесс восстановления для обоих партнеров. С состраданием и мудростью, укорененными в Библии, Кардер предлагает понимание жертв супружеской неверности, супругов, которые обманули, и всех, кто пытается понять, почему в отношениях происходят отношения.

Эта книга также отвечает на такие вопросы, как:

• Почему это произошло?
• На самом деле мы не спали вместе, значит, это все еще роман?
• Могу ли я снова доверять своему парню или мужу?
• Должен ли я раскрыть тайное дело?
• Что делать, если мой супруг не хочет, чтобы я вернулся?
• Что мы говорим детям?

Не теряйте надежды! Ваши отношения не обязательно закончились из-за романа.И помните, что выбор вашего мужа или парня изменить вам не является отражением вы . Его выбор — это отражение того, кто он и как он себя чувствует. Найдите время, чтобы восстановить уверенность и чувство собственного достоинства. Проводите время в присутствии Бога, ища Его любви, сострадания и руководства. Узнайте, кто такой Иисус и как Он может дать вам свободу и исцеление.

Как ты себя чувствуешь? Ваши мысли и комментарии приветствуются ниже. Возможно, вам будет полезно выразить свои эмоции и поделиться своими мыслями.Скажите, как узнать, обманет ли он снова! Письмо может внести ясность и понимание, а также помочь вам увидеть то, о чем вы раньше не думали.

xo

Связанные

Изменяющий муж: последние новости, фотографии, видео об обмане мужа

Ваш подход к найму неверен

Коротко об идее

Проблема

Работодатели продолжают нанимать по высоким ставкам и тратить на это огромные суммы.Но они не знают, эффективны ли их подходы при поиске и отборе хороших кандидатов.

Основные причины

Компании сосредотачиваются на внешних кандидатах и ​​не отслеживают результаты своих подходов. Они часто используют сторонних поставщиков и высокотехнологичные инструменты, которые не проверены и имеют врожденные недостатки.

Решение

Вернуться к заполнению большинства должностей путем продвижения изнутри. Измеряйте результаты, полученные поставщиками и новыми инструментами, и будьте начеку на предмет дискриминации и нарушений конфиденциальности.

Компании никогда не набирали столько сотрудников, как сегодня. Они никогда не тратили на это столько денег. И они никогда не делали этого хуже.

На протяжении большей части периода после Второй мировой войны крупные корпорации нанимали сотрудников следующим образом: специалисты по кадрам подготовили подробный анализ вакансий , чтобы определить, какие задачи требовались для работы и какие качества должен иметь хороший кандидат. Затем они провели оценку вакансии , чтобы определить, насколько работа вписывается в организационную схему и сколько она должна платить, особенно по сравнению с другими должностями.Были размещены объявления, и кандидаты подали заявки. Затем пришла задача отсортировать претендентов. Это включало тесты навыков, проверки рекомендаций, возможно, тесты личности и IQ, а также обширные интервью, чтобы узнать больше о них как о людях. Уильям Х. Уайт в своей книге «Человек-организатор» описал этот процесс как продолжающийся целую неделю до того, как победившему кандидату предложили работу. Подавляющее большинство вакансий не начального уровня было заполнено изнутри.

Сегодняшний подход не может быть более другим.Данные переписи показывают, например, что большинство людей, которые устроились на новую работу в прошлом году, ее не искали: кто-то пришел и нашел ее. Компании стремятся заполнить свою воронку приема на работу как можно большим количеством кандидатов, особенно «пассивных кандидатов», которые не хотят двигаться. Часто работодатели рекламируют несуществующие вакансии в надежде найти людей, которые могут быть полезны позже или в другом контексте.

Функция набора и найма была упразднена. Многие американские компании — около 40%, согласно исследованию Korn Ferry — передали на аутсорсинг большую часть, если не весь процесс найма, «аутсорсерам процесса найма», которые, в свою очередь, часто используют субподрядчиков, как правило, в Индии и на Филиппинах.Субподрядчики просматривают LinkedIn и социальные сети в поисках потенциальных кандидатов. Иногда они связываются с ними напрямую, чтобы узнать, можно ли их убедить подать заявку на должность и договориться о зарплате, которую они готовы получить. (Рекрутеры получают поощрительную оплату, если договариваются о понижении суммы.) Например, чтобы нанять программистов, эти субподрядчики могут сканировать веб-сайты, которые могут посещать программисты, отслеживать свой «цифровой выхлоп» по файлам cookie и другим средствам отслеживания пользователей, чтобы определить, кто они. , а затем изучите их биографические данные.

В компаниях, которые все еще занимаются подбором и наймом персонала, менеджеры, пытающиеся заполнить открытые вакансии, в основном вынуждены выяснить, что требуется для работы и что должно быть сказано в рекламе. Когда заявки приходят — всегда в электронном виде, — программное обеспечение для отслеживания кандидатов просматривает их в поисках ключевых слов, которые менеджеры по найму хотят видеть. Затем процесс переходит на Дикий Запад, где новая отрасль продавцов предлагает удивительный набор инструментов с умным звучанием, которые претендуют на то, чтобы предсказать, кто будет хорошим наймом.Они используют распознавание голоса, язык тела, подсказки в социальных сетях и особенно алгоритмы машинного обучения — все, кроме чайных листьев. Целые публикации посвящены тому, что делают эти производители.

Большая проблема всех этих новых практик состоит в том, что мы не знаем, действительно ли они обеспечивают удовлетворительный набор сотрудников. Лишь около трети компаний США сообщают, что они следят за тем, приводит ли их практика найма к хорошему персоналу; немногие из них делают это осторожно, и лишь меньшинство даже отслеживает стоимость найма и время найма.Представьте, что генеральный директор спросил, как прошла рекламная кампания, и получил бы ответ: «Мы хорошо представляем, сколько времени потребовалось на развертывание и сколько это стоит, но мы не смотрели, будем ли мы продавать больше».

Наем талантов остается главной заботой генеральных директоров в последнем ежегодном обзоре Conference Board; это также главная забота всего руководства. По данным опроса руководителей компаний PwC за 2017 год, руководители считают отсутствие талантов и навыков самой большой угрозой для своего бизнеса.Работодатели также тратят огромные суммы на найм — в среднем 4129 долларов на одно рабочее место в Соединенных Штатах, по оценкам Общества управления человеческими ресурсами, и во много раз больше на управленческие должности, — а Соединенные Штаты заполняют ошеломляющие 66 миллионов рабочих мест в год. . Большая часть из 20 миллиардов долларов, которые компании тратят на поставщиков кадровых ресурсов, идут на найм.

Почему работодатели тратят так много на что-то столь важное, хотя мало знают о том, работает ли это?

С чего начинается проблема

Опрос за опросом обнаруживают, что работодатели жалуются на сложность найма.Объяснений этому может быть много, например, они стали очень требовательными к кандидатам, особенно в условиях слабого рынка труда во время Великой рецессии. Но очевидно, что они нанимают гораздо больше, чем когда-либо в современной истории, по двум причинам.

Во-первых, вакансии теперь чаще заполняются за счет приема на работу извне, чем за счет продвижения по службе изнутри. В эпоху пожизненной занятости, с конца Второй мировой войны до 1970-х годов, корпорации заполняли примерно 90% своих вакансий за счет повышения по службе и дополнительных заданий.Сегодня эта цифра составляет треть или меньше. Когда они нанимают со стороны, организациям не нужно платить за обучение и развитие своих сотрудников. После волн реструктуризации в начале 1980-х было относительно легко найти опытных талантов за пределами компании. Только 28% лидеров по привлечению талантов сегодня сообщают, что внутренние кандидаты являются важным источником людей для заполнения вакансий — предположительно из-за меньшего внутреннего развития и меньшего количества четких карьерных лестниц.

Меньшее внутреннее продвижение означает, что усилия по найму больше не концентрируются на вакансиях начального уровня и недавних выпускниках.(Если вы сомневаетесь в этом, перейдите по ссылке «Карьера» на веб-сайте любой компании и найдите вакансию, которая не требует предварительного опыта.) Теперь компании должны уметь нанимать сотрудников на большинстве уровней, потому что кандидаты, которых они хотят, уже выполняет работу в другом месте. Эти люди не нуждаются в обучении, поэтому они могут быть готовы сразу внести свой вклад, но их гораздо труднее найти.

Вторая причина трудностей с наймом состоит в том, что стало трудно удерживать сотрудников: компании нанимают у своих конкурентов и наоборот, поэтому им приходится постоянно заменять уходящих сотрудников.Данные переписи населения и статистики труда показывают, что 95% приема на работу осуществляется для заполнения существующих вакансий. Большинство этих вакансий вызвано добровольной текучестью. Данные LinkedIn показывают, что наиболее распространенной причиной, по которой сотрудники рассматривают вакансию в другом месте, является продвижение по службе, которое, несомненно, связано с тем, что работодатели не продвигаются для заполнения вакансий.

Таким образом, основной причиной большинства найма является крайне низкий уровень удержания персонала. Вот несколько простых способов исправить это:

Отслеживайте процент открытий, заполненных изнутри.

Деловая поговорка гласит, что мы управляем тем, что измеряем, но компании, похоже, не применяют эту максиму к отслеживанию найма. Большинство из них шокированы, узнав, как мало их вакансий заполняется изнутри — действительно ли их люди не могут справляться с другими и более важными ролями?

Требовать, чтобы все вакансии проводились внутри компании.

Внутренние советы по трудоустройству были созданы во время бума доткомов, чтобы снизить текучесть кадров, облегчая людям поиск новых рабочих мест у их существующего работодателя.Менеджерам не разрешалось даже знать, хочет ли подчиненный двигаться в компании, из опасения, что они попытаются заблокировать этого человека, и он или она уйдет. Но во время Великой рецессии сотрудники не увольнялись, и многие компании вернулись к старой модели, согласно которой менеджеры могли препятствовать перемещению своих подчиненных внутри компании. Дж. Р. Келлер из Корнельского университета обнаружил, что когда менеджеры могли заполнить вакансию кем-то, кого они уже имели в виду, у них оказывались сотрудники, которые работали хуже, чем те, кого наняли, когда вакансия была опубликована и любой мог подать заявку.Здравое объяснение этому состоит в том, что немногие предприятия действительно знают, какими талантами и способностями они обладают.

Признать стоимость найма со стороны.

Мой коллега Мэтью Бидвелл обнаружил, что помимо времени и усилий, связанных с наймом, внешним сотрудникам требуется три года для выполнения работы, а внутренним сотрудникам требуется семь лет, чтобы заработать столько же, сколько получают внешние сотрудники. Внешний найм также заставляет нынешних сотрудников тратить время и энергию на поиск работы в другом месте.Это разрушает корпоративную культуру и обременяет коллег, которые должны помогать новым сотрудникам разобраться, как все работает.

Ничто из этого не означает, что наем со стороны обязательно является плохой идеей. Но если ваша компания не является газелью Кремниевой долины, добавляя новые рабочие места бешеными темпами, вам следует задать себе несколько серьезных вопросов, если большинство ваших вакансий заполняется извне.

Работодатели одержимы новыми технологиями и снижением затрат.

Другой подход к удержанию (который некоторым кажется жутким) — попытаться определить, кто заинтересован в уходе, а затем вмешаться.Такие поставщики, как Jobvite, исследуют социальные сети и общедоступные сайты в поисках подсказок, таких как обновления профиля LinkedIn. Измерение «риска бегства» — одна из наиболее распространенных целей компаний, которые проводят собственную сложную HR-аналитику. Это напоминает первые дни работы советов по трудоустройству, когда работодатели пытались выяснить, кто публикует резюме, и либо наказывали их, либо принимали их, в зависимости от настроения руководства.

Следует ли компаниям изучать контент в социальных сетях в связи с наймом на работу или другими действиями по найму — сложный этический вопрос.С одной стороны, информация является общедоступной и может раскрывать соответствующую информацию. С другой стороны, это инвазивно, и у кандидатов редко просят разрешения на тщательную проверку своей информации. Наем частного детектива для слежки за кандидатом также позволит собрать общедоступную информацию, которая может иметь отношение к делу, однако большинство людей сочтут это неприемлемым вторжением в частную жизнь.

Процесс найма

Когда мы обращаемся к самому найму, мы обнаруживаем, что работодатели скучают по лесу за деревьями: одержимые новыми технологиями и снижением затрат, они в значительной степени игнорируют конечную цель: получение наилучших возможных сотрудников.Вот как следует изменить процесс:

Не публикуйте «фантомные вакансии».

Ничего не стоит размещать объявления о вакансиях на веб-сайте компании, которые затем собираются Indeed и другими онлайн-компаниями и отправляются потенциальным соискателям по всему миру. Поэтому неудивительно, что некоторых из этих рабочих мест на самом деле не существует. Работодатели могут просто искать кандидатов. («Давайте посмотрим, есть ли кто-то действительно выдающийся, и если да, мы создадим для него или нее позицию».) Часто объявления о вакансиях остаются в силе даже после того, как вакансии были заполнены, чтобы продолжить сбор кандидатов на будущие вакансии или просто потому что потянуть рекламу вниз требует больше усилий, чем оставить ее.Иногда объявления размещают недобросовестные рекрутеры, ищущие резюме для передачи клиентам в другом месте. Поскольку эти фантомные рабочие места делают рынок труда более напряженным, чем он есть на самом деле, они представляют собой проблему для политиков, а также для разочарованных соискателей. Компании должны убирать рекламу при заполнении вакансий.

Создавайте рабочие места с реалистичными требованиями.

Выяснить, какими должны быть требования к работе и какие атрибуты должны быть у кандидатов, сейчас сложнее, потому что многие компании сократили количество внутренних рекрутеров, чья функция, отчасти, состоит в том, чтобы оттеснить менеджеров по найму. ‘ Списки желаний.(«Эта работа не требует 10-летнего опыта» или «Никто со всеми этими квалификациями не захочет принять зарплату, которую вы предлагаете платить».) Мое более раннее исследование показало, что компании нагромождали требования к должности, испекли их в программу отслеживания кандидатов, которая отсортировывала резюме в соответствии с бинарными решениями (да, в нем есть ключевое слово; нет, нет), а затем обнаружила, что практически ни один кандидат не соответствовал всем критериям. Урезание кадровых агентств, имеющих опыт найма, и передача процесса менеджерам по найму — яркий пример того, как поступать с копейками и глупо.

Пересмотрите свое внимание к пассивным кандидатам.

Процесс приема на работу начинается с поиска опытных людей, которые не хотят никуда двигаться. Это основано на представлении о том, что что-то может быть не так с каждым, кто хочет оставить свою текущую работу. (Из более чем 20 000 специалистов по талантам, которые ответили на опрос LinkedIn в 2015 году, 86% заявили, что их кадровые организации ориентированы «в значительной степени» или «в некоторой степени» на пассивных кандидатов; я подозреваю, что с тех пор это число увеличилось. .Рекрутеры знают, что подавляющее большинство людей готовы к переезду по разумной цене: опросы сотрудников показывают, что только около 15% не готовы к переезду . Как сказал экономист Гарольд Демсец, когда его спросили в конкурирующем университете, счастлив ли он работать там, где он был: «Сделай меня несчастным».

Замечательные данные из процитированного выше опроса LinkedIn показывают, что, хотя самоидентифицируемые «пассивные» соискатели отличаются от «активных» соискателей, это не так, как мы могли бы подумать.Фактор номер один, который побудит первых переехать, — это больше денег. Для активных кандидатов главным фактором является лучшая работа и возможности карьерного роста. Соискатели более активные, чем пассивные, сообщают, что они увлечены своей работой, участвуют в повышении своих навыков и в достаточной степени удовлетворены своей нынешней работой. Кажется, что они заинтересованы в переезде, потому что они амбициозны, а не потому, что хотят более высокой заработной платы.

Согласно исследованию Джерри Криспина и Криса Хойта из CareerXroads, работодатели тратят непропорционально большую сумму своих бюджетов на рекрутеров, которые преследуют пассивных кандидатов, но в среднем они заполняют только 11% своих должностей индивидуально ориентированными людьми.Я не знаю никаких доказательств того, что пассивные кандидаты становятся более хорошими сотрудниками, не говоря уже о том, что этот процесс рентабелен. Если вы сосредотачиваетесь на пассивных кандидатах, хорошо подумайте о том, что вам на самом деле дает. А еще лучше проверьте свои данные, чтобы узнать.

Поймите пределы рефералов.

Самый популярный канал поиска новых сотрудников — это рекомендации сотрудников; Согласно исследованию LinkedIn, до 48% приходят именно от них. Это кажется дешевым способом, но дает ли он лучший персонал? Так думают многие работодатели.Однако трудно понять, правда ли это, учитывая, что они не проверяют. А исследование Эмилио Кастилья и его коллег говорит об обратном: они обнаруживают, что, когда рекомендации работают лучше, чем другие сотрудники, это происходит потому, что их рефералы заботятся о них и, по сути, поддерживают их. Если реферал уходит до начала нового найма, эффективность последнего не лучше, чем у нерефералов, поэтому имеет смысл выплачивать реферальные бонусы через шесть месяцев или около того после того, как человек был принят на работу — если он или она все еще там.

Обратной стороной рефералов, конечно же, является то, что они могут привести к однородной рабочей силе, потому что люди, которых мы знаем, обычно похожи на нас. Это имеет большое значение для организаций, заинтересованных в разнообразии, поскольку набор на работу является единственным способом, разрешенным законодательством США для увеличения разнообразия рабочей силы. Верховный суд постановил, что демографические критерии не могут использоваться даже для разрыва связей между кандидатами.

Измерьте результаты.

Немногие работодатели знают, какой канал производит лучших кандидатов с наименьшими затратами, потому что они не отслеживают результаты.Тата — исключение: она давно сделала то, что я защищаю. Например, для приема на работу в колледж он подсчитывает, какие школы направляют в него сотрудников, которые работают лучше всего, остаются дольше всех и получают самую низкую начальную заработную плату. Другие работодатели должны последовать их примеру и отслеживать каналы приема на работу и работу сотрудников, чтобы определить, какие источники дают наилучшие результаты.

Уговорите меньше людей подавать заявки.

Индустрия найма уделяет большое внимание «воронке», когда читатели объявлений о вакансиях становятся соискателями, проходят собеседование и, в конечном итоге, им предлагают работу.Вопреки распространенному мнению о том, что рынок труда в США сейчас чрезвычайно ограничен, на большинство вакансий по-прежнему поступает много соискателей. По оценкам консультантов и поставщиков по набору и найму, предложения получают около 2% соискателей. К сожалению, основная попытка улучшить прием на работу — практически всегда направленная на то, чтобы сделать его быстрее и дешевле — заключалась в том, чтобы загнать больше кандидатов в воронку. Работодатели делают это в первую очередь через маркетинг, пытаясь распространить информацию о том, что они являются прекрасным местом для работы. Неизвестно, является ли это ошибочным способом привлечь более качественных сотрудников или просто сделать так, чтобы организация почувствовала себя более желанной.

Трава всегда зеленее …

Намного лучше пойти в другом направлении: создать меньший, но более квалифицированный пул соискателей для повышения урожайности. Вот почему: каждый соискатель стоит денег — особенно сейчас, на рынке труда, где соискатели начали «призрачно» нанимать работодателей, бросая свои заявки на полпути. Каждое приложение также подвергает компанию правовому риску, потому что у компании есть обязательства перед кандидатами (например, не допускать дискриминации), как и перед сотрудниками.А сбор большого количества кандидатов в широкую воронку означает, что многие из них не подходят для работы или компании, поэтому работодателям приходится полагаться на следующий этап процесса найма — отбор — чтобы отсеять их. Как мы увидим, работодатели в этом не разбираются.

Когда люди становятся кандидатами, они могут не быть полностью честными в отношении своих навыков или интересов — потому что они хотят, чтобы их наняли на работу, — а способность работодателей узнать правду ограничена. Более поколения назад психолог Джон Ванус предложил дать соискателям реалистичное представление о том, на что похожа работа.Это все еще имеет смысл как способ удержать тех, кто в конечном итоге будет недоволен работой. Неудивительно, что Google нашел способ сделать это с помощью геймификации: ищущие работу видят, на что будет похожа работа, играя в ее игровую версию. Marriott сделал то же самое даже для сотрудников низкого уровня. Его игра My Marriott Hotel ориентирована на молодых людей из развивающихся стран, которые, возможно, не имели большого опыта работы в отелях, чтобы показать им, каково это, и направить их на сайт приема на работу, если они добьются хороших результатов в игре.Ключевым моментом для любой компании является то, что предварительный просмотр должен прояснить, что является сложным и сложным в работе, а также почему это интересно, чтобы кандидаты, которые не подходят, не могли подавать заявки.

Кандидатам должно быть легко узнать о компании и вакансии, но упростить подачу заявки, просто чтобы заполнить эту воронку, не имеет большого смысла. Во время бума доткомов компания Texas Instruments хитроумно ввела тест перед приемом на работу, который позволял кандидатам видеть свои баллы перед подачей заявки.Если их оценки были недостаточно высоки для того, чтобы компания серьезно относилась к их заявкам, они, как правило, не продолжали, и компания экономила на необходимости обработки их заявок.

Если цель состоит в том, чтобы получить более эффективных сотрудников с минимальными затратами, важнее отпугнуть неподходящих кандидатов, чем затолкать больше кандидатов в воронку набора.

Проверить стандартные навыки кандидатов.

Как определить, каких кандидатов нанять — что предсказывает, кто будет хорошим сотрудником — тщательно изучалось, по крайней мере, со времен Первой мировой войны.Психологи по персоналу, которые исследовали это, многое узнали о прогнозировании хороших приемов на работу, о чем современные организации с тех пор забыли, например, что ни оценки в колледже, ни неструктурированные последовательные собеседования (переход от офиса к офису) не являются хорошим предсказателем, в то время как прошлые успехи.

Поскольку может быть сложно (если не невозможно) собрать достаточную информацию о прошлой работе внешнего заявителя, какие еще прогнозирующие факторы являются хорошими? Даже среди экспертов существует удивительно мало единого мнения.Это происходит главным образом потому, что у типичной работы может быть очень много задач и аспектов, и разные факторы предсказывают успех в разных задачах.

Однако есть общее мнение, что тестирование, чтобы увидеть, есть ли у людей стандартные навыки, — лучшее, что мы можем сделать. Может ли кандидат говорить по-французски? Может ли она выполнять простые задачи по программированию? И так далее. Но просто провести тесты недостаточно. Экономисты Митчелл Хоффман, Лиза Б. Кан и Даниэль Ли обнаружили, что даже когда компании проводят такие тесты, менеджеры по найму часто игнорируют их, а когда они это делают, их нанимают хуже.Психолог Натан Кунсел и его коллеги обнаружили, что даже когда менеджеры по найму используют объективные критерии и тесты, применение их собственных весов и суждений к этим критериям приводит к выбору худших кандидатов, чем если бы они использовали стандартную формулу. Однако только 40% работодателей проводят какие-либо тесты навыков или общих способностей, включая IQ. Что они делают вместо этого? Семьдесят четыре процента сдают тесты на наркотики, в том числе на употребление марихуаны; даже работодатели в штатах, где использование в рекреационных целях теперь разрешено законом, все еще делают это.

Остерегайтесь продавцов, доставляющих подарки в области высоких технологий.

В пустоту тестирования вошла новая группа предпринимателей, которые либо занимаются исследованием данных, либо используют их на буксире. Они привносят свежий подход к процессу найма, но часто не понимают, как на самом деле работает найм. Джон Самсер из HRExaminer, онлайнового информационного бюллетеня, посвященного HR-технологиям, оценивает, что в среднем компании получают от пяти до семи презентаций каждый день — почти все они касаются найма — от поставщиков, использующих науку о данных для решения кадровых проблем.У этих поставщиков есть всевозможные крутые оценки, такие как компьютерные игры, по которым можно определить, кто из них будет хорошим наймом. Мы не знаем, действительно ли что-либо из этого приводит к увеличению количества сотрудников, потому что немногие из них проверяются на основании фактических результатов работы. Помимо этого, эти оценки вызвали встречную волну поставщиков, которые помогают кандидатам научиться получать на них хорошие результаты. Lloyds Bank, например, разработал основанную на виртуальной реальности оценку потенциала кандидата, а JobTestPrep предлагает научить потенциальных кандидатов, как преуспеть в этом.Обман на тестах навыков и даже видеоинтервью (когда коллеги за кадром дают помощь) является такой проблемой, особенно для ИТ и технических специалистов, что eTeki и другие специализированные поставщики помогают работодателям выяснить, кто обманывает в режиме реального времени.

Измените процесс собеседования.

Согласно исследованию Glassdoor, количество времени, которое работодатели тратят на собеседования, с 2009 года почти удвоилось. Невозможно сказать, насколько это увеличение представляет собой задержки в организации этих собеседований, но оно дает хотя бы частичное объяснение того, почему сейчас требуется больше времени для заполнения вакансий.Собеседование, возможно, является наиболее сложной техникой для правильного выполнения, потому что интервьюеры должны придерживаться вопросов, которые предсказывают удачный прием на работу — в основном о прошлом поведении или производительности, которые имеют отношение к задачам работы, — и последовательно задавать их всем кандидатам. Просто подбадривать и спрашивать все, что приходит в голову, почти бесполезно.

Что еще более важно, во время интервью наиболее легко проявляются предубеждения, поскольку интервьюеры обычно решают на лету, что у кого спросить и как интерпретировать ответ.Каждый знает какого-нибудь руководителя, который абсолютно уверен, что знает один вопрос, который действительно поможет предсказать хороших кандидатов («Если бы вы оказались на необитаемом острове…»). Исследование социологом Лорен Ривера интервью на элитные должности, например, в фирмах, оказывающих профессиональные услуги, показывает, что хобби, особенно связанные с богатыми, играют важную роль в качестве критерия отбора.

Собеседования наиболее важны для оценки «соответствия нашей культуре» — критерия номер один, который используют работодатели при приеме на работу, согласно исследованию Фонда Рокфеллера.Это также один из самых сложных атрибутов для измерения, потому что немногие организации имеют точное и последовательное представление о своей культуре, и даже если они это сделают, понять, какие атрибуты лучше всего подходят, непросто. Например, отражает ли принадлежность заявителя к братству опыт работы с другими, элитарность или плохое отношение к женщинам? Должно ли это быть совершенно неуместным? Позволить кому-то без опыта или подготовки делать такие звонки — это рецепт плохого приема на работу и, конечно же, дискриминационного поведения.Хорошо подумайте, имеют ли смысл ваши протоколы собеседования, и не поддавайтесь желанию привлечь еще больше менеджеров к процессу собеседования.

Признайте сильные и слабые стороны моделей машинного обучения.

Культурное соответствие — еще одна область, в которую роятся новые поставщики. Обычно они собирают данные о текущих сотрудниках, создают модель машинного обучения для прогнозирования атрибутов лучших, а затем используют эту модель для найма кандидатов с такими же атрибутами.

Как и многие другие вещи в этой новой индустрии, это звучит неплохо, пока вы не задумаетесь; затем он становится изобилующим проблемами. Учитывая лучшие показатели прошлого, алгоритм почти наверняка будет включать белых и мужчин в качестве ключевых переменных. Если ему запрещено использовать эту категорию, у него появятся атрибуты, связанные с тем, что он белый мужчина, например, игра в регби.

Во время интервью наиболее легко проявляются предубеждения.

Модели машинного обучения действительно могут обнаруживать важные, но ранее не рассматриваемые взаимосвязи.Психологи, которые доминировали в исследованиях по найму, стремились изучить атрибуты, имеющие отношение к их интересам, такие как личность, вместо того, чтобы задавать более широкий вопрос: «Что определяет потенциального хорошего найма?» Их результаты затушевывают тот факт, что они часто обладают лишь тривиальной способностью предсказать, кто будет хорошим исполнителем, особенно когда задействовано множество факторов. Машинное обучение, напротив, может иметь очень предсказуемые факторы. Исследование, проведенное Evolv, пионером в области кадровой аналитики (ныне входящей в состав Cornerstone OnDemand), показало, что ожидаемое расстояние до работы кандидата очень хорошо предсказывает текучесть кадров.Но это не тот вопрос, который задают себе психологические модели. (И даже с этим вопросом есть проблемы.)

Совет по выбору прост: Тест на навыки. Попросите поставщиков услуг по оценке предоставить доказательства того, что они действительно могут предсказать, кем будут хорошие сотрудники. Проводите меньше интервью с большей последовательностью.

Путь вперед

Невозможно улучшить прием на работу, если вы не можете сказать, становятся ли выбранные вами кандидаты хорошими сотрудниками. Если вы не знаете, куда идете, любая дорога приведет вас туда.У вас должен быть способ определить, какие сотрудники являются лучшими.

Почему это не доходит до компаний? Опрошенные работодатели говорят, что основная причина, по которой они не изучают, приводят ли их методы к лучшему найму, заключается в том, что измерить производительность сотрудников сложно.